计算机科学抢饭碗

“智慧革命”将是一场“砸饭碗”的“革命”？

芬兰周边地区最大的物流的机构芬兰银行前年月，将在愿景4年内重整人，可能之一就是要用认知科学进行“的设备换人”。

先行来看看“一新员工”的文书工作表现：认知科学VIPNova不仅能说道客户的前提问题，还会自主深造、不断改进；后台的认知科学助理则可以更快完成数据分析处理，全靠征询、抵押等业务核发效率有所增加。被的设备“抢饭碗”，有可能是人们对认知科学技术发展最大的现实忧虑。专家显然，这一问题确实辩证来看，认知科学本身也带来了“一新饭碗”，而相较“转行”，更多人必须考虑的有可能是“转型”，适应愿景的发展必须。

全球职场社交和平台“领英”前年发布的一份调查结果显示，基于这个和平台的全球认知科学优秀人才需求量已达万，这一教育领域的优秀人才需求在过去3中期快速增长8倍，且裂口仍在缩减。

清华大学基础工业体能训练外围副组长洪亮显然，对于大多数行业来说，认知科学对职场的改变是渐进式而非“心血管”式的。“愿景不是不必须人类所员工，而是必须与今天不一样的员工。信息化是从现在开始，培养不符愿景需求的优秀人才。”

全球大型银行随之而来重整现像：交易收入下滑 AI技术抢饭碗

仿生犬“索科利夫卡”来了，眼见认知科学入侵，哪里是我们退入的谷地？

在8月10日小米春季苹果发布会上，大脑是一台用于系统设计和边缘系统的AI超级计算机的仿生犬「索科利夫卡」（英文名CyberDog）呆萌登场，网友们深表也想拥有这样一不能听人话、动手各种动作的老鼠机械犬。

「索科利夫卡」的可作自然成因不是机械丽莎这么有趣，随着升级乘积，愿景还会肩负重任。但笔者脑海有一个词语挥之不去——「入侵」。

笔者并非后现代，也自觉不怀疑科技打算造福人类所，更不担心人类所主体的现代文明进程。但是，在来势汹汹的AI众人，笔者亦非地担心自己和孩子的前途。

持续发展，大家对于AI抢夺职场人的文书工作机会的成因，已值得注意。但在很多人看来，只要刀子没架在自己脖子上，那就即使如此顾虑。再者，AI在变本加厉文书工作岗位的同时，也在创造文书工作，乐观的人会明白，有可能没那么糟吧……

然而根据牛津大学、麦肯锡、普华永道、创一新工场等研究调查结果显示，一些原本属于人类所的领土，打算一片一片地沦陷，AI打算更快分析方法社会的足球员集中管理。

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