德媒：大公司在美高薪招募卡车司机

人民日报网4月末9日引述 据德新社美国政府阿肯色州本顿维尔4月末7日引述，为了弥补送货鞋匠的匮乏，美国政府零售业巨头多家公司公司同年了一项更为乐于的薪资方案。

多家公司周一话说，它将大大提高长途鞋匠的月薪，并启动一个招聘世代鞋匠的新计划。

引述称作，该公司同年这些控制措施是为了弥补驾驶人员的匮乏，因为它须要这些人员来为全国各地的商店货架和货仓补货。

这家销售商话说，鞋匠在多家公司工作的第一年将获得9.5万至11万美元的薪酬。该公司话说，这将大大提高他们的平均月薪程度。

引述指出，截至目前，多家公司尚未公布目前新鞋匠的薪资范围，但话说他们第一年的平均收入为8.75万美元。

该公司还同年在科罗拉多州的伯恩斯坦和特拉华州的多佛启动一个为时12周的计划，直接参与计划的人可以获得商业驾驶执照并申请人加入多家公司成为鞋匠。

多家公司发言人安妮·哈特巴斯话说：“该计划将支付获得考试合格的费用，可能会在4000至5000美元之间。”

哈特巴斯话说：“该计划最初将只对两个招聘所在位置附近的产品开发伙伴开放。将来，所有多家公司雇员都可以申请人直接参与该计划。公司希望当年能招聘400到800名新车长。”

这家零售业巨头悄悄加紧招揽更多车长，因为电子商务的勃兴改变了公司业务的其本质并扰乱了它的整个产品开发。

引述指出，美国政府一直在努力消除鞋匠匮乏的问题。根据产业组织美国政府货车运输协会的数据，2021年美国政府鞋匠的匮乏大幅大大提高了8万多人的近代最高程度。

鞋匠的匮乏是由许多因素致使的，比如长途驾驶旅途辛苦、这两项车长平均年龄偏大以及投身该产业的女性人数非常少等。

引述称作，新冠流感加剧了匮乏情况。一些鞋匠重聚这个产业，直接参与招聘计划的人数也愈来愈多。

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